为深入实施人才强院战略，系统谋划与推进师资队伍建设，法学院于3月5日召开人才引育专项工作会。学院领导班子成员、各学科带头人、部分青年骨干教师参加会议。

陈鹏院长详细介绍了学院师资队伍的梯队结构、岗位分布等情况，分析了学院人才引育的现状，传达了学校人才人事工作会议精神，重点介绍了目前学校与学院的人才体系和支持政策，并对法学院人才引育的长远规划及新学期的工作重心作出部署。

交流环节中，教师们立足自身学科，全面分析了各学科在师资队伍建设上面临的困难和瓶颈，并结合自身在引进人才、培育青年教师、学术交流中的经验，提出解决问题的思路与方向，表达了对学科发展前景的关注以及对学院人才引育工作的支持。

何丽新书记和陈鹏院长悉心听取发言，表示将充分吸纳教师们的意见和建议，为各学科的人才引育做好保障。何丽新书记指出，今年适逢学科百年，必须将人才引育工作摆在更加突出的战略位置，开创学科各项工作新局面。希望各学科强化主动出击，着力引进具有影响力的优秀人才；同时，学院也会推进评价机制改革，完善青年教师成长支持体系，激发内生动力。

图文/苏晓君

审核/陈鹏